光遇，游戏

这样可以使大家在。

橘子，导师001：然后我希望这些蜡烛，可以选择提现，也可以选择在软件里面使用，不过也有可以

橘子，导师001：这种只能是新用户提现比较容易，是已经提现过一次的话，那只能够在，刷够了三个虚拟蜡烛的烛火，才能够变成一个崭新的蜡烛

橘子，导师001：增加一点小小的难度，但是与此同时，也可以增加刷视频的乐趣，当然这种烛火就是必须要让对方把视频看完，才能够获得的

橘子，导师001：这样也可以给予粉丝之类的东西，感觉会更加的好

如果看视频能够看得太过于长久，就那种刷完视频一下就过去，一下就过去的那种

感觉也不行，多多少少也得增加一点难度

橘子，导师001：我们也需要做到其他的事情就是，慢慢来就好

橘子，导师001：这种我们可以在第2年的时候上线，不管新用户老用户都可以领取蜡烛，每一次更新都有，就当是给软件更新机遇，大家不方便的小补偿

各个方面都应该要做到更好的状态，但是软件刚开发，以及对现实世界里面的那些软件，并没有太大的认知，所以的话

也还有很多，其他方面需要注意

橘子，导师001：而我们今天和大家说了这么多，都只能算得上是我们第1年的，小计划了

橘子，导师001：我们今年的目标就是让这个软件上线，然后刚开始开放是对商家开放，然后到了后面，再去招收新用户，这些商家如果想让自己赚的更多，而且有骑手这种存在的话

橘子，导师001：应该是会做到，更好的吧

如果说入驻这方面，想要吸引商家进来，感觉自己总得牺牲点什么，所以橘子又接着补充道

橘子，导师001：我们的最开始，如果想要有太多人的话，这也是很难做到的，所以我们也可以尝试一下，把这些东西，调整一下。

橘子，导师001：就好比如说，前几个入驻的商家，免费入驻，另外的，等我们发展起来的时候，不一定会想进来的就更多

橘子，导师001：到的时候我们就得进行审核，还有区分网图那种，所以我们还需要，多整一点审核员

橘子，导师001：所以管家，这一方面的话，又得需要你去招人了呀，这种就只能算得上是固定的那种职位，除非有人辞职

橘子，导师001：然后再去找新的人来进行补替，不过话又说回来，我们在这个地方招那些老成员来进行派送，感觉会更加方便，也是真的

毕竟本地人有本地人的认路技巧，新来的 ，多多少少不是很好，感觉在招人这一块，就需要费很多的脑细胞，而且服不服听管教，这一点也很重要，如果说招的人不听管教的话，然后去做那些不可控的事情的话，真的会发大事情的。

管家：好的，小姐，我们已经确认好了这个软件的初始开发，现在大纲差不多已经写出来了

管家：接下来就需要去找商家，来入职，与此同时，还可以去找点人来，就是说，招收外卖员的那种

橘子，导师001：工程那边的话好像快结束了，外卖员的话是有地方住的，我们也需要去分辨有没有那种长期和短期工

橘子，导师001：工资方面和待遇方面也可以更新一下