娱乐圈资本大小姐的恋爱史37

早知道郑敏这么不给力，他还不如直接接触郑软呢，不过他经过短短几次接触后，他其实很明白。

郑软看着长的漂亮说话软软的样子，实际上可比郑敏难对付多了，她不好哄。

也是，混娱乐圈的，什么样的帅哥型男没见过，甜言蜜语那都是必修课，她怎么会被他轻易捕获呢，还是牢牢抓住郑敏吧，毕竟是长女，郑启辉绝对舍不得彻底放弃她，很有可能真的是在以此逼她和他断绝关系和来往。

那他就要努力了，毕竟，孩子才是断不了的纽带。

之后韩宇辰对郑敏热情不减，一副丝毫不在意她是不是继承人的态度，郑敏更觉自己遇到真爱了，两个人成天粘糊在一起。

而软软，这边却是已经从财经新闻频道火到了娱乐圈，自此，她的艺人兼职总裁的身份就彻底捂不住了，被暴露于人前。

成为了资本的她在娱乐圈，那简直就是可以直接横着竖着跳着随便走了，以前身为郑氏二小姐，和现在身为郑氏准继承人兼执行总裁CEO相比较起来，旁人对她的态度从友好讨好变成了膜拜兼谄媚奉承。

她经纪人A姐从没接过这么让她炸裂的艺人，不仅能让别人求着给她塞剧本，还能让她走出去被一票同行羡慕嫉妒恨。

软软在后来基本上就保持在两三年出一部剧，三五年出演一部电影，偶尔得空参加个综艺，为自家企业做代言人。

拓展郑氏业务范围，着手郑氏娱乐的成立，迅速签约一众小艺人，管理层，教习老师，课程规划艺人风格路线，对接资源等一系列问题都在有条不紊地进行着。

软软用人方式简单粗暴，奖金制度明确到每一笔的数额发放时间加待遇福利等，每一个职员的有效付出都可以在她这里得到同等的回报，想多赚钱就多干事，在她手下做事，少动心眼子，多干实事的人更吃香。

她挑选上来的得力干将们，要么是得她器重明摆着会被培养成她的新皇登基后铁班底的，死心塌地一心一意卯足了劲儿给她干活。

要么就是一些董事家里那些，老早就对郑家二小姐有想法的二代们，从小接受精英教育长大的孩子们，总能有一两个在工作过程中脱颖而出，成为她的新一届班底人选。

因为她没有直接抛弃老一辈选择扶持其他人，所以老一辈董事们一个个的也是很希望自家子侄孙辈们一个个的能有出圈的机会的，自然也是在用心教导他们。

又有郑启辉坐镇后方，半年后郑软已经扎扎实实成为了郑氏企业除郑启辉之外的第一话事人。

说句毫不夸张的，就算郑启辉立刻退休过养老生活对郑氏撒手不管，有郑软在郑氏也不会乱一丝一毫。

而这半年时间，郑敏终于在韩宇辰的不懈努力之下怀孕了。

由于郑软对公司员工的几次培训中，一再加强了员工们对郑氏内部一些问题的保密性和严谨性。