言梓沫中国福布斯总部个人专访 (4-3)

言梓沫：对，我一直都有在接受专业系统学习，我不可能说，一问三不知地就开公司吧！因为这个是我想去做的，所以我在对它有认识和很长一段时间地考察结束后才成立的公司，我也不想让我的员工认为老板是个门外汉

言梓沫：震慑力，我觉得有的吧！但我还是觉得我平常挺和善的哈哈哈哈

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「收集员工对言梓沫的看法」

员工：绝对的震慑力，只要她开始工作，开始开会，拿着策划书那一刻，浑然天成地压迫感就显现出来了，上一秒嬉戏，下一秒对问题一针见血的提出

员工：她成长太快了，她不经常来公司，但来一次成长速度惊艳一次，基本上没有谁的提案没被她否过的，而且给出的理由，我们也是心服口服，这背后一定付出了很多

员工：我应该是最早一批跟老板的，很能感受到是一直被带飞的状态，她自身的优秀，天时地利人和，我们的团结、优秀，她在职场上已经是很成熟的状态了，我们其实有些项目是她拿着项目书去谈的，她从开始创业就做好独当一面的准备

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『你已经创业8年，你觉得对于现在来说什么是次要的什么是重要的』

言梓沫：我觉得是赢吧！不单单创业，我觉得这个贯彻在我所以的事业里面，出道也是已经10年了，然后我感觉现在我就是不会再去说想赢，什么都想拿第一，玩命一样去扑在事业上，因为现在我的事业是很稳定，一切都要归功于我前面10年的拼搏，25岁之后我就是想放慢脚步，不去说我一定要怎么怎么样，而是我开心怎么样就就怎么样

言梓沫：因为我有反思过，如果说我自己一直只是一个会工作的机器，那太无趣了，我希望做更多有趣有意义的事，享受过程就好了

言梓沫：相比于以前我觉得我更沉得住气，内核强大，我已经不需要再向大家拼命证明自己了，大家已经认识到我了

言梓沫：最近我感受最深的是“生命周期”，这个词听上去很普通，什么叫做生命周期，就是成长 辉煌 陨落 重来，但是呢我们绝大多数人都没有真正意义上去经历完整的生命周期。

言梓沫：我也是，我出道这些年，我觉得自己是很顺的，我一直是往上走，我只有好、更好、越来越好，我一心只为了我每一个阶段的目标而奋斗，我是一直有兑现的，但随着外界环境发生诸多变化，我心态上就会有一定的变化，在做到一定程度的成就后，我就不想去再争了，别人在我现在的这个年纪应该是蓬勃生机、拼搏上进的，格局打开，不是我不上进了，而是时态不一样了，因为我已经早十年做到了，后面的10年我觉得是要往更深层面进攻，我会抽身出来，去审视自己，复盘提升，我一直在做的是掌握话语权，有选择的权利，而现在的我是有质感有能力的，要做的是自己判断自己，而不是让判断权交给别人。

言梓沫：这是大家都能看到的，我觉得我就没必要去过度谦虚了，这本来就是我的骄傲，我的野心也是摆在明面上的，如果说十年拼死拼活地去努力，最后什么都没有，不才是最可笑的“无效上进”吗？没必要。

「网传你有洛克菲勒大厦的钥匙吗」

言梓沫：嗯，我的确有，不单单我还有我弟弟还有爸爸也有，我们有终身自由出入的权益，也有5600号房间的钥匙

「和家族的人平常会来往联系吗」

言梓沫：我和弟弟是唯一的亚洲混血，也是外孙女外孙的关系，按道理分配财产什么的不应该有我们的。但因为我们是妈妈的孩子，即便妈妈结婚了，也没有随夫姓的一说在我们中国现在，所以妈妈还是洛克菲勒姓氏，虽然我们没有跟妈妈姓，但家族也是一直很重视我们，家族一样会承认我们，我们也享有同样的待遇保障

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