“如假包换。”吕瑶语气轻松,带着一丝不易察觉的挑衅。
赵科长,也就是这位中年男人,扶了扶眼镜,上下打量着吕瑶,眼神里充满了审视。
这眼神,吕瑶熟,活像在看什么珍稀动物。
心里暗自吐槽:要不要这么夸张?
我又不是三头六臂。
赵科长没说什么,指了指角落里堆得像小山一样的文件,“先把这些整理归档吧。” 吕瑶看着那堆文件,嘴角抽了抽。
整理归档?
这活儿,摆明了就是个下马威啊!
其他同事也都纷纷投来“看好戏”的目光,窃窃私语声传入吕瑶的耳朵:“又是从乡下来的,能行吗?” “我看够呛,估计也就整理整理文件这种活儿能干了。”
吕瑶深吸一口气,行,我接招!
不就是整理文件嘛,谁怕谁!
她走到文件堆前,撸起袖子开始干活。
说是整理,其实就是把一堆乱七八糟的文件按照时间、类别重新分类,然后再装订成册。
工作枯燥乏味,还灰尘漫天。
其他同事都悠哉游哉地喝着茶水,时不时地瞟吕瑶一眼,眼神里带着一丝轻蔑。
时间一分一秒地过去,吕瑶的手指都磨红了,文件也整理了大半。
她揉了揉酸痛的肩膀,心里憋着一股火。
这哪里是工作,分明就是折磨!
她抬头看了一眼墙上的钟,已经快到下班时间了。
赵科长走到她旁边,看了一眼整理好的文件,语气依旧冷淡:“明天继续。” 吕瑶冷笑一声,“赵科长,这些文件,我有一些想法……”吕瑶指着已经整理好的文件,语气自信:“赵科长,我觉得咱们单位的档案管理方式有点…嗯,太陈旧了。效率太低,还容易出错。” 赵科长推了推眼镜,镜片闪过一丝寒光:“哦?你一个刚来的年轻人,懂什么叫档案管理?” 吕瑶也不恼,笑眯眯地说:“不懂不敢乱说,但我琢磨着,这文件分类可以更细致些,比如按年份、部门、项目再细分,查找起来也方便。还有这装订方式,也太费劲了,可以试试…” 她巴拉巴拉说了一堆现代化的档案管理方法,听得赵科长一愣一愣的。
“停停停!”赵科长不耐烦地打断她,“你这些花里胡哨的东西,在咱们这儿行不通!别好高骛远,先把眼前的事做好!”他语气里带着一丝不屑,一个小年轻,也敢在他面前指手画脚。
吕瑶耸耸肩,行吧,您是科长您说了算。
她心里却暗自盘算,光说不练假把式,老娘就用实际行动亮瞎你们的眼!
接下来的几天,吕瑶依旧默默地整理文件,但她偷偷地把自己那套“先进”的整理方法用在了自己负责的那一部分文件上。
她利用午休和下班后的时间,重新设计了分类标签、索引目录,甚至还手绘了一些简单的表格和图表。
这可不是一般的表格图表,她巧妙地将后世一些数据分析的思路融入其中,让枯燥的数据变得一目了然。
别人还在吭哧吭哧地翻找文件,她这边唰唰几下就找到了,效率高得惊人。
一开始,同事们还对她这种“另类”的工作方式嗤之以鼻,觉得她是在瞎折腾。
可渐渐地,他们发现吕瑶找文件的速度快得离谱,而且从来没出过错。
“哎,吕瑶,你帮我找一下78年三月份关于…那个…啥来着…” “左边第二个柜子,第三排,蓝色文件夹。”吕瑶头也不抬地回答。
同事一脸震惊,这也太神了吧!
渐渐地,越来越多的人开始向吕瑶求助,她也乐于帮忙,毕竟助人为乐嘛。
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