可以想见,当ENTJ型女子与男子,特别是ENTJ型男性打交道,情势必然会更加紧张了。试想她们的事事苛求、客观性、干练和独立性,对大多数男子来说,决不是甚么特别可爱的素质。相反,它们使ENTJ型女子一样能克尽贤妻良母之职的事实弄模糊了。对她们,其实ENTJ任一因素,都不能妨碍她们去扮演传统女子的角色。总之,这样的困惑反映在她们所处的环境,和一生的每一分钟里。
尽管ENTJ的性格比较能为男性所接受,但他们同样感到人们有意的规避,不与他们下面接触,为避其倨傲,敬而远之。和他们的同类型伙伴一样,男性ENTJ们也常因同事、家庭和关系亲密的人对自己的疏远而苦恼;那些人想,与其偏爱他们的[外向]劣根性,不如让他们自己单独待着。
出乎ENTJ者意外的,常常是在他们被人提醒又要发脾气了的时候。其实这是误会。ENTJ不过是为了某一点而使自己显得如此激动而已。有时这成了一种讽刺:ENTJ们必须发怒地为自己辩解他没有发怒,而使自己和周围的人都显得尴尬。硬要一个人改变其所以决定其性格类型的属性,实际上是一种徒劳,ENTJ们在各机构,单就其性格麻烦而言,不外是两个结果:一是脾气变得更烈,一是生迁移之心--------ENTJ索性放弃已着手的计划而另谋高就。两种结果都是所涉各方的损失。
就大多数ENTJ而言,业余消遣、度假注销这类事,很不容易轮到他们。如果说有,那也是已在计划之中之故,即使在这时,ENTJ也是把它看作是又一项需要他征服的[任命],以同样的热情和驱动力,去精通他所不擅长的娱乐项目。
由于ENTJ们天生的领导艺术和组织计划能力,他们经常很快就担任到高层管理职位。在这条道路上,也许他们会造成某人的失落感,然而这种提升,毕竟是一个人在能力表现和胜任性证明上,所付代价的综合体现,受之无愧。再说,如果个人的尴1到了他的奋斗目标,而能激励自己和他人的求知和发展,那么,即使造成某些人的失落亦并非没有意文。客观地面对这些人与人之间的微妙状态,他们不免为自己的进取而招致他人的伤害、捻和而感到惊奇。以他们的客观性,他们实在不理解何以争议和竞争也会导致偏见的产生;从他们本意着眼,他们没有其它的动机,除了事业的发展和经营的改善,如此而已。
著名的ENTJ型人物似应包括亘克阿瑟将军,他的外向性格驱使他一生都想大出风头,他以高级军事战略家自居,对军务甭碎毫无耐心,他的客观性,又驱使他永远在使命与卷入的人民之间,保持尖锐的区别。罗斯福夫人,她热中于社交,总乐意是头条新闻人物,她的直觉性使她是一位未来主义者,永远注目于[大远景],她还喜欢管理复杂的部门。法兰克.劳埃德.莱特,他以建筑物和建筑群,实现他的直觉----理智型建筑想象,他的独立型性格因素,为追随他的建筑家们指定方针:他的外向性,又使他把一个计划体系公诸于世,征求公众评议。
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