周诚:你这人怎么这样。
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不得不说,柳昱调走了,看似人员少了,但是,情况可能更复杂。
在郑总坚持打造的三人的核心管理团队中,虽然原本岗位上的人员有所变动,人员关系并没有简化。
许晴不用咨询金总,也知道自己将要面对的是什么样的格局。
全新的格局,全新的挑战。
这挑战不是来自人际关系的复杂,而是上层的设计。
送走了柳昱和小青,陈果拍了拍手,示意大家靠近一下。
陈果:大家注意一下。九点半左右,郑总会在上海分公司迎接柳昱他们。然后,开远程视频。
周诚回办公室后,将项目上的相关人员召集起来,开了个简短的碰头会。
范工会带队去项目现场,完成交付工作。
许晴决定自己这边先按兵不动,等待后续上面的指示。
正考虑着接下来如何启动工作呢,陈果来了。
#陈果:柳总,郑总会议前,我们先碰个头吧!
许晴:好呀!
#陈果:那好,我去喊周诚。
许晴:呃……
陈果还是那么风风火火,没等许晴说完就跑到周诚那边。
周诚正好忙完一通,拿着杯子出来接开水,迎面差点撞上陈果。
#陈果:哎!!正好,来来来。
说着,陈果便拉着周诚向许晴的办公室走来。
#周诚:陈姐,你这是干嘛!
#陈果:过来,开会。
许晴听到门外的动静,立马起身,来到茶几这边等候!
陈果拽着周诚进来,一把将他按到沙发下,然后,关上了办公室的门。
#陈果:坐,许总。
陈果坐到一边主持起来。
#陈果:提前碰个头的目的呢,是传达一下郑总给我们三个的分工。
周诚向许晴点点头,两个人对了对眼神。
陈果掏出手机,翻出一张照片,念了起来 。
#陈果:许晴,日常管理、运营、审批。周诚,技术副总,项目总监,审核项目上的采购。陈果,办公室日常事务,人事、企划等。
#陈果:内容简短,事情复杂。我把这个截图转发给你们。后续在工作中,我们再细化、理解。
#陈果:二位,有什么要表达的吗?难处、想法、需求等等,都可以提出来。
没有没有,两人异口同声。
#陈果:那好,先这样。大家准备一下,九点半大会议室。
说完,陈果起身开门离开。
周诚似乎昨晚没睡好,短短的三五分钟,居然走神了,陈果走了,他还坐在那里。
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