送上门来了呀

这个时候。

易烊千玺在汇报工作。“总裁，这个月绩新员工考核平均值上升了百分之70”

才上升了百分之70啊，王俊凯皱眉。

千玺见他这幅模样知道他并不满意，对于其他公司来说能上升百分之30都很不错了。这就是王俊凯永远不会满足，好胜心强。

“今天有没有新员工被录取”王俊凯冰冷的声音传来，让人背后都升起一股寒意。

“有一个叫王源。”千玺把简历放到王俊凯办公桌上。

听到王源这个名字顿时来了精神。拿起简历确定照片的人是他。嘴角又忍不住勾起。

千玺见他这模样也是狠狠惊讶了，从没见过总裁对谁那么上心过，万年不笑的总裁竟然笑了。这总裁不会是假的吧。

可下一秒王俊凯又恢复了冷漠“最近公司不是有一个软件开发方案吗，让王源去做。不仅要详细方案还让他和蓝吉（知名软件开发公司）达成协议为公司赢得一个合作伙伴”

“让王源去做？！”千玺不明白王俊凯为什么做这个决定，进来的新人都是先看月绩的啊。就把一个重要的合作方案交给王源做，而且蓝吉可是非常难谈的公司啊拒绝了其他公司很多优异的条件呢

“对，如果他办不好他没有留在这个公司的必要了”

千玺很意外，这明摆着刁难新人啊。还没见王俊凯对谁那么上心过，刚进公司就那么狠。真是史无前例

“好，我去安排”就退了出去。

王源儿，送上门来了呀。不到两年时间就哈佛大学毕业。我可是很期待呢，可别让我失望呀

其实王俊凯只是想通过合作方案让王源离他近一些罢了。他好像很缺一个随行助理呢

王源正在认真工作突然弹出来一个紧急通知让他做什么软件开发方案发给总裁还让他去和什么蓝吉软件开发公司去谈，办不成就以失职为由把他辞退了。

这赤裸裸的下马威啊，但他不能被辞退那个伤害二文的人还没找到呢。他当然不能走。

不就是软件开发方案嘛，这点小事难不倒他。

两个小时后一份方案出现在王俊凯的电脑上，王俊凯看了一下竟然让他满意了，看来没有看错他。一个星期后通过交谈凯世集团赢得了一个合作伙伴。当然是王源的功劳。

因为这件事王源直接从新员工升到了总裁随行助理，简直就是神速啊。一时间传遍了整个公司

所以凯世集团没有一个人不知道王源的。。

总裁boss别逼我提示您：看后求收藏（同人小说网http://tongren.me），接着再看更方便。