小会议室内两台大显示屏电脑界面清一色的各类数据直观呈现的报表、条形扇形统计图。
除了位于会议桌正中央的双目注意力尽都投放在电脑上的男人,其余几个分列两侧的人安安分分地坐在原位大气不敢出。
杨樾舟在看数据的时候不喜欢中途被人打断,所以提出意见和反馈都是在他阅览完毕数据的时候。
他接着近三个月的每月月报、季报、利润表等等一张张数据报表阅览,了解门店的各类产品销量以及营业额。
杨樾舟的创业根基在J市,他在J市起家,是J市本地人,蜜约品牌总公司就设立在J市。
Y国的L市是国际化大都市,三个月前蜜约品牌落地L市商铺林立的繁华地带伦德丽大街开设了第一家分店,是试水也是杨樾舟进军L国商圈的敲门砖。
L市的诸多甜品品牌中属本土“Sunny”和外来品牌“Sweet house”占据金字塔顶端位置,两家客流量最大,销售额更是余外诸多品牌的几倍数。
杨樾舟浏览完蜜约落地L市三个月内的产品销量,各月间总体差异浮动不大,相比上个月,下个月的销量和营业收入是在呈正比上升的趋势,算是中规中矩稳步前进。
三个月的时间才刚起步,日后的未知因素变动暂不得而知,“蜜约”要做的便是脚踏实地,保证产品质量口感的同时打出知名度。
杨樾舟:“在座的各位都是精英人才,蜜约在Y国处于起步阶段,先不说大品牌,就拿中层品牌来说,我们的客流量和营业额与它们的差距,不用比对也能预估出来存在差异。”
“我们做产品面向的是顾客,所以顾客的需求和意向尤为重要;员工的专业知识服务态度、应变能力销售话术各方面都需要培养考察;烘焙师的技术水准创新能力都要着重关注跟进,活动促销视情况而定。”
此时握在杨樾舟手里的员工培训资料,是经由集团负责Y国市场的经理陈燕整合而成。
陈燕是杨樾舟高薪挖来的高级人才,中国人民大学市场营销专业硕士,并有出国深造经历,工作经验丰富,此前在M国和华国B市知名企业担任高管。
杨樾舟:“相信在座各位心里有数,日后在L市定不会只开设这一家店铺,我们的目标是要把蜜约这个品牌打响,在L市彻底占据一席之地并往高处发展,进一步开拓国外市场。”
两个小时的会议结束。
杨樾舟和秘书小徐在陈燕和店长的引领下巡视了店面环境、产品陈列盒摆放、烘焙间的糕点制作。
店里的营业员、烘焙师一个个噤若寒蝉眼观八方耳听六路,打起十二分精神超出百分百的工作状态各司其职。
天知道他们面上表现得有多处变不惊,内心就有同等的翻江倒海,生怕不当心的小小出错偏差入了老板的眼被抓住小辫子来个现场教育,这可是老板亲临现场考察他们的工作啊。
他们也是就职三个月来头一次见着传说中的老板,不仅女员工,就连男员工都在暗自感叹老板的器宇轩昂以及由内而外散发出来的久居高位的上位者的压迫感。
都说工作中的人最有魅力,不论是男人亦或是女人。
杨樾舟单手插兜边巡视店铺边听陈经理和店长讲述,跟在他身后的徐秘书时不时拿起他的便携笔记本写写记记。
伦德丽大街属于L市热门旅游景点、上榜L市旅游必到打卡点,伦德丽大街的商贸非常发达,餐饮服装饰品……店铺林立包罗万象。
大街的不远处有一条河,取名格茵塞河,伦德丽大街依格茵塞河的走向由西到东蜿蜒延伸。
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